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Responsable LA PROMO 16-18 H/F

Guéret - Creuse (23)
AFPA

Publiée sur www.neobrain.robopost.com 12 avr. 2021

Depuis 1949, l'Afpa est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante. Plus de 8000 salariés la font vivre. « La Promo 16-18 » est un programme d’accompagnement national innovant de 4 mois qui bénéficiera à 35 000 jeunes décrocheurs pour la période 2020-2021 puis 45.000 jeunes par an pour les années suivantes.   L’Afpa recrute un.e Responsable dans le cadre du dispositif « La Promo 16-18 », le programme du plan de relance pour la jeunesse, dédié aux jeunes décrocheurs de 16 à 18 ans. Près de 80 000 jeunes sortent en effet chaque année du système scolaire sans aucune qualification. Le.la Responsable «La Promo 16.18», est placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de centre et fonctionnelle du.de la Coordinateur.trice régional.e. Il, elle : • Pilote et anime la mise en œuvre opérationnelle du programme « La Promo 16.18 » (moyens RH et matériels) • Contribue à l’élaboration du plan d’action « la Promo 16.18 » dans le centre • Organise et coordonne la gamme de services « La Promo 16.18 » • Manage les équipes placées sous sa responsabilité et mobilise en mode projet les autres collaborateurs qui contribuent à « La Promo 16.18 » • Développe et anime, en lien avec son équipe, tous les partenariats nécessaires pour répondre aux besoins d’insertion sociale des jeunes permettant de prendre en compte les difficultés périphériques • Innove, développe, fait évoluer et adapte les services et les dispositifs d’accompagnement, et toutes les prestations intra et hors les murs • Promeut l’offre « La Promo 16.18 » pour assurer la saturation des dispositifs et l’optimisation du programme • Pilote la production sur l’ensemble de son périmètre d’action et rend compte régulièrement au.à la Coordinateur.trice régional.e • Est le garant de la qualité des prestations et de la performance de ces services sur le territoire dans une logique d’amélioration continue En tenant compte de la taille du centre et du flux prévu, le Responsable prend en charge directement et mobilise ses équipes pour organiser les ateliers, réserver les salles, rechercher les plateaux techniques internes et externes, s’assurer du flux et des plannings (en interne et vers l’externe), établir les rendus comptes au niveau du centre.   Connaissances, compétences et aptitudes professionnelles : • Connaître les champs de l’insertion sociale et de l’accompagnement socio-éducatif pour les public jeunes • Connaître les outils de pilotage de « La Promo 16.18» et la gestion de production • Capacité à prendre des décisions • Rigueur et méthode • Très bon relationnel, capacité d’écoute • Sens de la confidentialité • Capacité à manager et à fédérer des équipes en proximité ou à distance • Capacité à développer un réseau et des relations partenariales avec les acteurs locaux notamment avec les missions locales et les acteurs des domaines de l’insertion, de l’emploi, de l’accompagnement social, du logement et de la formation Connaissances, compétences et aptitudes professionnelles : • Connaître les champs de l’insertion sociale et de l’accompagnement socio-éducatif pour les publics jeunes • Connaître les outils de pilotage de « La Promo 16.18» et la gestion de production • Capacité à prendre des décisions • Rigueur et méthode • Très bon relationnel, capacité d’écoute • Sens de la confidentialité • Capacité à manager et à fédérer des équipes en proximité ou à distance • Capacité à développer un réseau et des relations partenariales avec les acteurs locaux notamment avec les missions locales et les acteurs des domaines de l’insertion, de l’emploi, de l’accompagnement social, du logement et de la formation Externe : Niveau 5/6 (Bac +2/3) Interne : Manager niveau 4 Externe : expérience professionnelle d’au moins 3 ans en management d’équipe dans les domaines de l’accompagnement, l’insertion, l’orientation, la formation. Interne : Expérience de l’emploi déjà acquise ou compétences transférables permettant une adaptation accompagnée au nouvel emploi Mission en intérim  de 3* 6 mois
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